Сделай Сам Свою Работу на 5

Структура производственной операции





Большинство задач, связанных с НОТ, решается исходя из ин­формации, получаемой в результате исследований трудовых про­цессов.

При организации труда наибольшее значение имеют две зада­чи, связанные с исследованием трудовых процессов. Первая состо­ит в определении фактических затрат времени на выполнение эле­ментов операций (трудовых движений, действий, приемов и т.п.); вторая — в установлении структуры затрат времени на протяже­нии рабочей смены или ее части.

Выбор конкретных методов изучения рабочего времени во многом зависит от:


• содержания самого производственного процесса;

• степени механизации труда рабочего;

• типа производства;

• формы организации труда на рабочем месте (индивидуальная, бригадная, многостаночная);

периодичности повторения и длительности цикла производ­ственного процесса (циклического, периодического, непре­рывного).

Исследование трудовых процессов должно проводиться с уче­том того, что время выполнения каждого элемента операции или определенного вида работ зависит от множества организационно-технологических и психофизических факторов,' которые обычно не поддаются полному контролю. В частности, измерение дли­тельности одного и того же элемента операции в одних и тех же случаях дает ряд величин, в большинстве случаев не совпадающих друг с другом, т.е. результаты данного измерения будут составлять вариационный ряд. Вследствие этого для получения достоверных выводов о длительности элементов операций и структуре затрат рабочего времени должны использоваться такие методы организа­ции и обработки наблюдений, которые позволяют учитывать вероятностный характер исследуемых процессов. Для получения необходимой информации с минимальными затратами весьма важно обоснование количества наблюдений.



Учитывая все вышесказанное, приступать к исследованию тру­довых процессов следует с разбиения их на отдельные операции. Следующий шаг в методологическом анализе трудовых процес­сов — разбиение трудовых операций на определенные части (эле­менты) и измерение времени, затрачиваемого на них. Выполнению этой задачи исследователю поможет во-первых, выделение состав­ных частей технологического и трудового процессов, во-вторых, изучение трудовых движений, в-третьих, классификация затрат рабочего времени.



Операция характеризуется постоянством предмета труда, рабо­чего места и исполнителей. При изменении двух последних усло­вий работа над одним предметом труда делится на отдельные опе­рации. Например, изготовление детали станочником на одном станке является операцией, состоящей из ряда элементов (перехо­дов): черновая, чистовая обточка, нарезка резьбы и т.п. Если эти элементы по изготовлению детали будут выполняться на разных


станках, управляемых разными рабочими, то выполнение каждого из элементов станет самостоятельной операцией.

Производственная операция — это часть производственного процесса, осуществляемая одним рабочим (или группой) на одном рабочем месте, охватывающая все их действия по выполнению единицы заданной работы над одним предметом труда.

В свою очередь, производственную операцию можно рассмот­реть с технологической стороны, тогда технологическая операция — это процесс воздействия рабочего органа машины, инструмента на предмет труда, в результате которого достигается определенная цель его технологической обработки или изменение состояния.

Как правило, операция — объект технического нормирования. Однако в тех случаях, когда расчленить производственный процесс на регулярно повторяющиеся операции невозможно, объектом нормирования может быть комплекс операций или группы одно­родных работ (обслуживание производства).

Комплекс операций — это группа операций по изготовлению одного изделия на одном производственном участке при неизмен­ном составе исполнителей. Например, ремонт уникального станка комплексной бригадой.



Производственная операция в свою очередь подразделяется: в технологическом отношении — на переходы (технологиче­ский, вспомогательный), установку, проходы (рабочий и вспо­могательный), позицию.

В составе производственной операции можно выделить вспо­могательную операцию, при которой не меняется форма и физиче­ское состояние предмета, а осуществляется необходимая подготов­ка к процессу технологического воздействия на него или размеще­ние предмета труда. При рационализации работы вспомогательные операции устраняются, тогда как технологические операции, от­дельные их элементы объединяются за счет применения более со­вершенных технических средств работы;

в трудовом отношении — на трудовые приемы, трудовые дей­ствия, трудовые движения.

Структура операции как часть трудового процесса длительное время являлась предметом дискуссий, которые и сейчас нельзя считать завершенными.

Воспользуемся взятой из [5, с. 51] структурой производствен­ной операции (рис. 5.2).


Установка — часть операции, выполняемая при одном поло­жении (креплении) детали. Установка может состоять из одного или нескольких переходов. Каждое положение детали на станке при одном ее закреплении называют позицией детали.

Технологический переход — это технологически однородная часть операции, в результате которой происходит только одно тех­нологическое изменение предмета труда, выполненное при одном режиме работы оборудования (температура, давление, режим) и неизменном инструменте.

При механической обработке под одним технологическим из­менением (переходом) понимается обработка одной поверхности, например, черновая обточка заготовки, нарезка резьбы и т.д. Ха­рактерная особенность перехода — возможность его выделения из общего процесса обработки и выполнения на другом станке как самостоятельной операции.

При ручных работах под переходом понимается часть опера­ции по обработке определенной поверхности одним инструментом или одно сочленение двух или нескольких сборочных единиц (де­талей) при помощи одних и тех же инструментов, приспособле­ний.

При аппаратных процессах переход — это часть операции, со­ответствующая периоду выдержки при определенном режиме (тем-


пература, давление), периоду доведения режима до определенных параметров. Например, операцию отжига металла можно разделить на следующие переходы: нагрев до определенной температуры; период выдержки при данной температуре; период охлаждения за­готовки в печи до температуры, предусмотренной технологией.

Вспомогательный переход — это законченная часть технологи­ческого перехода, состоящая из однократного перемещения инс­трумента относительно заготовки, не сопровождающегося измене­нием формы, размеров, чистоты поверхности или свойств заготов­ки, но необходимого для выполнения рабочего хода. При некоторых работах операции, кроме переходов, могут делиться на рабочий и вспомогательный ходы.

Рабочий ход — это законченная часть технологического перехо­да, состоящая из однократного перемещения инструмента относи­тельно заготовки, сопровождающегося изменением формы, раз­меров, чистоты поверхности, или свойств заготовки.

Вспомогательный ход — это законченная часть технологиче­ского перехода, состоящая из однократного перемещения инстру­мента относительно заготовки, не сопровождающегося изменени­ем формы, размеров, чистоты поверхности, или свойств заготовки, но необходимого для выполнения рабочего хода.

Позиция — это фиксированное положение, занимаемое неиз­менно закрепленной обрабатываемой заготовкой или собираемой сборочной единицей совместно с приспособлением относительно инструмента или неподвижной части оборудования для выполне­ния определенной операции.

Расчленение на установки и проходы в настоящее время при­нимается в основном при механической обработке материалов (металла, дерева и др.).

Трудовое движение — это однократное перемещение рабочего органа человека (руки, ноги, корпуса и т.д.). Например, «протя­нуть руку к инструменту», «взять (захватить) инструмент».

Трудовое действие — это логически завершенная совокупность трудовых движений, выполняемых без перерыва рабочими орга­нами человека при неизменных предметах и средствах труда. На­пример, «включить продольную подачу суппорта», «взять инстру­мент», «положить деталь».

Трудовой прием — законченная совокупность трудовых дей­ствий работника, характеризуемая определенным целевым назна­чением и представляющая собой технологически завершенную


частьоперации из несколькихтрудовыхдействий. Например, при­ем «установить деталь в патроне токарного станка» имеет опреде­ленное и законченное целевое назначение: подготовить заготовку к обработке с креплением в патроне. Он включает следующие дей­ствия: поднести деталь к патрону и вставить ее в патрон. Трудовые приемы в зависимости от назначения подразделяются на основные (технологические) и вспомогательные.

Основные элементы трудового процесса — это трудовые при­емы, охватывающие совокупность трудовых действий, состоящих из трудовых движений. Самые универсальные элементы трудового процесса — трудовые движения. Универсальность трудовых дви­жений и действий определяет их высокую повторяемость. Так, при укладке мармелада в лотки трудовое действие «взять мармелад» повторяется за смену 4550 раз.

Для изучения и анализа трудовых движений необходимо знать их основные характеристики, параметры, которые зависят от вида движений. В этих целях производится классификация трудовых движений.

 








Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском по сайту:



©2015 - 2024 stydopedia.ru Все материалы защищены законодательством РФ.