Сделай Сам Свою Работу на 5

Социальные взаимодействия. Социальный конфликт. Этносоциальные конфликты, пути их разрешения

 

Существуют различные виды связей между людьми. Социальной связью называют совокупность отношений, реализуемых через социальные действия, взаимоотношения. В социальной связи выделяются: 1) субъекты связи; 2) предмет связи, по поводу которого она осуществляется; 3) механизм регулирования взаимоотношений. Кратковременные неглубокие взаимодействия между субъектами социальной связи (единичные и регулярные) называются социальными контактами. Социальное взаимодействие характеризуется 1) систематичностью, 2) регулярностью, 3) взаимонаправленностью социальных действий субъектов. Основными формами социальных взаимодействий являются: 1) сотрудничество, 2) соперничество, 3) конфликт.

Сотрудничество предполагает участие в решении общих проблем и обусловленные этим партнерство, дружбу, солидарность между личностями, социальными группами, государствами. Соперничество проявляется в стремлении превзойти друг друга в достижении общих задач, овладении неделимым объектом притязаний (голоса избирателей, территории, привилегии. Конфликты представляют собой особый тип социального взаимодействия социальных общностей, организаций, отдельных личностей с несовместимыми целями. Объектами конфликтов являются социальные ресурсы: доходы, собственность, власть, престиж. Причинами конфликтов становятся различия в доступе к социальным ресурсам, стремление к их переделу. Субъектами конфликта могут быть: 1) оппоненты, или противоборствующие стороны, как обязательные участники; 2) вовлечённые группы, являющиеся участниками второго плана; 3) заинтересованные группы, косвенно влияющие на ход конфликта.

Ряд специалистов выделяют три стадии в развитии конфликта: 1) предконфликтную (накопление противоречий); 2) конфликтную (столкновение сторон, реализация их целей); 3) послеконфликтную (принятие мер для окончательного устранения противоречий). Другие социологи считают, что конфликтная ситуация может быть разделена на большее количество этапов: 1) скрытая стадия (противоречия объективно существуют, но еще не осознаются); 2) формирование конфликта (осознание противоречий, выдвижение требований); 3) инцидент (переход к открытому противостоянию); 4) эскалация (разрастание конфликта); 5) разрешение конфликта (частичное или полное).



Исследованием социальных конфликтов занимается наука конфликтология. По мнению создателя органической школы Герберта Спенсера конфликты в обществе представляют собой проявление процесса естественного отбора и всеобщей борьбы за выживание. В отличие от марксистов Спенсер считал возможным избежать революций и считал предпочтительным эволюционное развитие человечества. Немецкий социолог Георг Зиммель считал, что конфликты в обществе неизбежны, так как предопределены: 1) биологической природой человека; 2) социальной структурой общества, которой присущи процессы ассоциации (объединения) и диссоциации (разъединения), господства и подчинения. Зиммель полагал, что частые и непродолжительные конфликты помогают социальным группам и отдельным людям избавиться от чувства враждебности. Главной идеей современного структурного функционализма является идея «социального порядка», внутреннего стремления любой системы к поддержанию равновесия, согласования ее элементов (Талкотт Парсонс, Роберт Мертон).

Социологи выделяют следующие виды конфликтов: 1) по длительности: долгосрочные, краткосрочные, разовые, затяжные, повторяющиеся; 2) по источнику возникновения: объективные, субъективные, ложные; 3) по форме: внутренние и внешние; 4) по характеру развития: преднамеренные и спонтанные; 5) по объему: глобальные, локальные, региональные, а также групповые и личные; 6) по используемым средствам: насильственные и ненасильственные; 7) по влиянию на развитие общества: прогрессивные и регрессивные; 8) по сферам общественной жизни: экономические, политические, этнические, бытовые; 9) в зависимости от сфер противоречий: внутриличностные, межличностные, внутригрупповые, межгрупповые, конфликты с внешней средой.

Для урегулирования конфликтов предлагаются различные способы: 1) избегание конфликтов; 2) переговоры; 3) использование посредничества; 4) арбитраж (обращение к судебной инстанции, решения которой носят обязательный характер); 5) любовь (Иисус Христос, Махатма Ганди, Мартин Лютер Кинг). В предотвращении общественных конфликтов большую роль играет государство, регулирующее социально-экономические условия развития общества. Некоторые исследователи считают, что социальные конфликты могут приносить и пользу, приводя ряд аргументов: дают выход враждебности; способствуют выяснению сил противников; позволяют впоследствии перейти к дружественным отношениям; способствуют сплочению группы; стимулируют экономическое и технологическое развитие; многообразие мелких конфликтов предотвращает раскол по одной линии.

В современных этнических процессах наблюдаются две противоположные тенденции:

1) Тенденция интеграции, т.е. экономического, культурного и политического сближения наций (европейская интеграция с сохранением самостоятельных государств и наций; американский «плавильный котел» – преобразование представителей разных народов в единую американскую нацию; этническая миксация – смешивание этнических групп в новый этнос (Латинская Америка); ассимиляция – слияние народов с утратой одним из них своего языка, культуры, национального самосознания; аккультурация – взаимное приспособление культур народов при доминировании культуры высокоразвитого народа.

2) Тенденция этнической дифференциации – стремления народов к обретению национальной самостоятельности в различных формах: мультикультурализм – целенаправленная политика развития и сохранения культурных различий; национализм – идеология и политика обособления и противопоставления одной нации другим, пропаганда исключительности отдельной нации (этнический, государственный, бытовой); шовинизм – крайне агрессивная форма национализма; дискриминация – умаление прав какой-либо группы граждан по признакам их национальности, расы, пола, вероисповедания; сегрегация – политика принудительного отделения какой-либо группы населения по расовому или этническому признаку, форма расовой дискриминации; апартеид – крайняя форма расовой дискриминации; геноцид – истребление отдельных этносов по расовым, национальным, этническим или религиозным признакам, создание жизненных условий, способствующих их полному или частичному вымиранию; холокост – истребление значительной части еврейского населения нацистами; сепаратизм – стремление к отделению, обособлению; ирредентизм – движение воссоединения с основным ядром нации.

Следует различать межнациональные и межэтнические конфликты. Межнациональные конфликты происходят между государствами или внутри конфедерации, межэтнические конфликты возникают внутри государства (франко-канадцы и англо-канадцы, проблема басков и каталонцев, курдов в Турции). Причинами межнациональных конфликтов могут быть: расхождение в социально-экономическом развитии; экономические причины – борьба за ресурсы; социальные причины – требования гражданского равенства; культурно – языковые причины – требования сохранения или возрождения родного языка, национальной культуры; конфликтное историческое прошлое;

Выделяют различные типы межнациональных конфликтов: 1) государственно-правовой (сепаратизм); 2) этнотерриториальный; 3) этнодемографический (ассимиляция); 4) социально-психологический (переселенцы и коренное население).

Для разрешения межнациональных конфликтом могут предлагаться различные способы: 1) формирование толерантности к национальным особенностям этносов; 2) продуманная национальная политика; 3) создание специальных международных органов; 4) предоставление национально-культурной автономии национальным меньшинствам; 5) противодействие радикализму; 6) тактика временного перерыва в конфликте; 7) разделение конфликта на фрагменты и последовательное разрешение мелких конфликтов как частей единого целого.

 



©2015- 2019 stydopedia.ru Все материалы защищены законодательством РФ.