|
|
Расчет потребного количества производственных рабочих по профессиям и разрядам
Планирование численности рабочих начинается с расчета планового бюджета рабочего времени одного рабочего (таблица 2). Расчет полезного фонда времени в днях в плановом периоде производится исходя из календарного и номинального фондов рабочего времени. Календарный фонд времени – это число календарных дней планового периода. Номинальный фонд рабочего времени – это календарный фонд за минусом выходных и праздничных дней (определяется по календарю и установленному графику работы предприятия). Эффективный фонд времени в днях представляет собой разницу между номинальным фондом и количеством планируемых невыходов на работу в днях. К плановым невыходам относятся невыходы на работу в связи с очередными и дополнительными отпусками, отпусками по беременности и родам, в связи с болезнью, а также в связи с выполнением государственных и общественных обязанностей. Длительность очередного и дополнительного отпусков планируется в соответствии с действующим законодательством в зависимости от того, на сколько дней отпуска имеет право та или иная категория работников и какова ее численность. В курсовом проекте можно принять в размере 10-12% (очередные) и 3-4% (дополнительные) к номинальному фонду времени. Отпуска по учебе принять в размере 3-4% к номинальному фонду времени. Потери рабочего времени вследствие невыходов на работу по болезни определяются по средним фактическим данным с поправкой на снижение за счет мероприятий, проводимых по оздоровлению труда и снижению заболеваемости. В курсовом проекте можно принять в размере 1-3% к номинальному фонду времени. К государственным и общественным обязанностям относятся: участие в судебных заседаниях, в работе съездов и конференций, в призывных комиссиях и военных сборах. В расчетах их можно принять в размере 0,1-0,3% к номинальному фонду времени. Исходя из средней продолжительности рабочего дня – 8,0 часа (при 40-часовой пятидневной рабочей неделе) – и плановых внутрисменных потерь рабочего времени (в курсовом проекте можно принять в размере 0,1-0,2 часа) определяется средняя продолжительность рабочего дня с учетом внутрисменных потерь на одного рабочего. К внутрисменным потерям Таблица 2 - Баланс рабочего времени (одного рабочего при пятидневной рабочей неделе) на 20___ год
рабочего времени относится сокращение рабочего дня подросткам и рабочим, занятым на тяжелых и вредных работах. Баланс рабочего времени может быть принят как фактический конкретного производственного подразделения. На ПЗУ работают рабочие-сдельщики, на ОППЛ - повременщики. Расчетная формула для тех и других применяется одна:
где n –количество наименований деталей, обрабатываемых производственными рабочими i-й профессии и имеющими j-ый разряд;
Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском по сайту: ©2015 - 2024 stydopedia.ru Все материалы защищены законодательством РФ.
|
, (4)
- численность производственных рабочих i-й профессии (токарь, фрезеровщик и т.д.), имеющих j-й разряд, чел.;
- штучное время обработки k-го наименования детали, обрабатываемой производственными рабочими i-й профессии и имеющими j-й разряд, мин. (из задания);
- производственная программа k-го наименования детали, шт. (из задания);
- эффективный фонд рабочего времени одного рабочего, ч (таблица 2);
- коэффициент выполнения норм производственными рабочими (в курсовом проекте принять равным единице).