Населению региона приведены в скобках)

Социология гендера

Светлана Ярошенко^[1][1]

Гендерные различия стратегий занятости работающих

Бедных в России

ü ü Данная статья является первой попыткой обобщения результатов лонгитюдного исследования гендерных различий стратегий занятости официальных бедных (зарегистрированных нуждающихся) российского провинциального города Сыктывкара^[2][2]. Это один из четырех регионов России, где проводится данное исследование, и одна из четырех целевых групп, на момент опроса испытывавших проблемы на рынке труда: зарегистрированные безработные, работники депрессивных предприятий, выпускники учебных заведений и бедные. Предполагалось, что каждая из вышеуказанных групп, в том числе бедные, будет решать проблемную ситуацию на рынке труда. Нам останется только зафиксировать стратегии занятости, сопутствующие решениям, и проверить их на предмет гендерных различий. Исследование еще не закончено. Мы публикуем лишь теоретические приближения, основанные на результатах двух волн исследования (сентября и марта 1999 г.). Основной вопрос статьи – существуют ли гендерные различия стратегий занятости среди официальных бедных, если да, то в чем и почему. Сначала рассмотрены описательные характеристики получивших статус «нуждающихся» (генеральная и выборочная совокупность), затем описана теоретическая схема рассуждений о взаимовлиянии гендерного порядка и стратегий занятости, наконец, дана характеристика поведения мужчин и женщин из числа нуждающихся на рынке труда. Особенности включения мужчин и женщин в трудовые отношения анализируются через соотнесение с теоретической конструкцией полярных типов занятости: «удобной» и «доходной» работы. Они представляют своего рода социально одобренные нормы полового разделения труда. В статье доказывается, что привычные (нормативные) и инновационные практики занятости, распространенные и принятые сегодня, являются результатом трансформации советской модели взаимной ответственности за обеспечение семьи и женской ответственности за ведение хозяйства; что в условиях кризисной ситуации на рынке труда и сложности реализации привычных практик появляются гендерные инновации, суть которых в гипертрофированной (инверсионной) реализации мужского и женского предназначения в условиях ограниченных возможностей на местном рынке труда.

В Сыктывкаре исследование проводится среди официальных бедных, зарегистрированных и признанных нуждающимися Министерством по социальным вопросам в 1999 г. Общая численность зарегистрированных (официальных) бедных по городу на начало августа 1999 г. составила 6352 семьи, или около 5 % всех городских семей. С начала внедрения новой технологии выявления нуждающихся в 1997 г.^[3][3] доля признанных властями достойными помощи несколько увеличилась, но не изменилась по сути: большинство заявивших о своей нужде, прошедших регистрацию и получивших статус нуждающихся составляют женщины (90 % от всех заявителей) и граждане трудоспособного возраста (90 % всех заявителей до 56 лет). Женщины не случайно преобладают в числе просителей. В условиях материальных лишений именно они выполняют стратегическую функцию пополнения семейного бюджета за счет «внебюджетных» источников дохода, несвязанных с оплачиваемой занятостью (экономия, обмен, пособия). С учетом всех членов семей-заявителей доля женщин снижается, но также остается существенной (61 %). Правда, высокая доля детей (около половины от общего числа зарегистрированных) сказывается на сравнительно низкой доле трудоспособных в этой категории.

О том, каким образом реализуется трудовой потенциал достойных помощи, «беспристрастно» свидетельствует статистика занятости: экономически активными нуждающимися (в возрасте 15-72 лет) являются чуть больше половины от общего числа зарегистрированных (56 %). Из них половина занята, остальные либо находятся в безработном состоянии (15 %), либо на пенсии (18 %), либо на инвалидности (14 %). Примечательно, что показатели занятости официальных бедных и населения региона существенно расходятся лишь среди мужчин.

В табл. 1 приведены сравнительные данные о распределении населения региона и нуждающихся города по экономической активности (Женщины и мужчины РК, 1998). Показатели женской занятости среди официальных бедных и всего населения, как можно заметить, существенно не отличаются и не свидетельствуют о росте женской безработицы. Напротив, характеристики мужской занятости среди нуждающихся явно выпадают из общего контекста: «бедные» мужчины меньше представлены в рабочей силе и соответственно среди занятых. Иными словами, следуя данным официальной статистики, бедность семей непосредственно связана либо с отсутствием мужчин в бедных семьях, либо с мужскими проблемами на рынке труда.

Таблица 1*

Распределение населения региона и зарегистрированных

нуждающихся по экономической активности, в % (данные по

населению региона приведены в скобках)

* Расчеты сделаны относительно населения в возрасте 15-72 лет.

** Принятая в статистике категория, включающая ту часть населения, которая обеспечивает предложение рабочей силы в сфере производства товаров и услуг. В численность экономически активного населения включаются занятые и безработные.

Аналогичный вывод напрашивается и по данным регистрации нуждающихся в городе Сыктывкаре за 1997-98 гг., на основании которых мы выделили семьи, возглавляемые женщинами (female-headed families). Туда вошли одинокие женщины и одинокие матери, а также полные семьи с работающей женщиной и безработным мужчиной. Перекос в сторону «женских» домохозяйств обнаружился сразу: больше половины всех семей – неполные (53 %). С учетом одиноких женщин и полных семей с работающей женщиной и безработным супругом доля таких семей составила около 70 % всех семей официальных бедных. В табл. 2 на основании данных о составе нуждающихся семей и занятости супругов представлены «гендерные» характеристики семей. Таким образом мы стремились выявить пол отвественного за обеспечение семьи, а следовательно, базовую для анализа индивидуальных стратегий занятости характеристику семей.

Таблица 2

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском по сайту: