АНАЛИЗ КАДРОВ ОРГАНИЗАЦИИ

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

Производственную практику я проходила в Совете депутатов Розинского городского поселения. Период прохождения практики – с 01.09.2015г. по 14.10.2015г. Руководитель практики от организации – заместитель главы Совета по работе с населением Яковлева Т.А.

Целью практики было установлено закрепление теоретических знаний, полученных в ВУЗе и применение их в работе, изучение основ деятельности организации, анализ различных аспектов ее деятельности, а также сбор фактического материала для дальнейшей дипломной работы в области стратегии, тактики, методов управления организацией и совершенствования управленческой и хозяйственно-экономической деятельности.

Поэтому в связи с поставленной целью были обозначены задачи:

- описать общие характеристики Совета депутатов Розинского городского поселения, его виды деятельности и т.д.;

- изучить организационно-управленческую деятельность Совета;

- изучить кадровую политику Совета депутатов;

- собрать материал, необходимый для написания выпускной квалификационной работы.

Совместно с руководителем практики непосредственно в обществе был составлен план прохождения практики, который я успешно выполнила.

В процессе прохождения практики я:

- научилась применять теоретические знания, полученные в процессе обучения на практике;

- ознакомилась с организацией, ее внутренней структурой, работой и способами управления;

- ознакомилась с работой сотрудников.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СОВЕТА ДЕПУТАТОВ РОЗИНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ИСТОРИЧЕСКАЯ СПРАВКА

Роза – поселок городского типа в Коркинском районе Челябинской области Российской Федерации (Розинское городское поселение).

Население составляет 14,9 тыс. жителей (данные по состоянию на 2010 год).

Поселок Роза возник в 1932 году как колхоз «Красная Роза». Название дано в честь Розы Люксембург (1871-1919) – видной деятельницы германского и международного рабочего движения.

Однако 1932 год был началом и строительства первого угледобывающего предприятия в соседней деревне Коркино. Дальнейшее бурное развитие Коркинского угольного месторождения привело к тому, что в 1935 году земли колхоза отошли под горный отвод, а появившийся здесь поселок шахтеров и горняков получил название Роза, как сокращенное название бывшего колхоза.

Также существует и другая версия «цветочная» появления названия поселка. По рассказам старожилов, в 30-е годы XX века на территории нынешнего поселка Роза было много кустов шиповника. Весной они пышно расцветали. Коркинские почтальоны, сортируя корреспонденцию для поселка, коротко говорили: «Это на розы». Так и закрепилось за поселком название Роза.

Обе версии имеют право на существование: друг другу они не противоречат, а более того дополняют.

1 октября 1981 года вместе с объединением близлежащих поселков Чапаево и Строитель официально возник рабочий поселок Роза.

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ

Администрация Совета депутатов Розинского городского поселения является исполнительно-распорядительным органом муниципального образования, наделенным полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий.

Руководство Совета депутатов на принципах единоначалия осуществляет Глава Совета.

Структура Совета депутатов утверждается решением Городской Думы поселка Роза по представлению Главы Администрации поселка.

Совет депутатов состоит из председателей поселка, заместителей, отраслевых и территориальных органов (структурных подразделений) Администрации поселка.

Председатели поселка осуществляют отдельные полномочия по руководству Совета депутатов поселка, определяемые распоряжением Администрации.

Структура, полномочия и порядок деятельности структурных подразделений Совета депутатов определяются положениями об этих подразделениях, утверждаемыми постановлениями Администрации поселка, за исключением структурных подразделений Совета депутатов – юридических лиц, положения о которых утверждаются решениями Городской Думой поселка.

В качестве совещательных органов при руководителях структурных подразделений Совета депутатов могут создаваться общественно-консультативные, научно-методические, экспертные и иные советы, а также коллегии. Полномочия и порядок деятельности указанных советов и коллегий определяются положениями о них, утверждаемыми распоряжением Администрации поселка.

Совета депутатов Розинского городского поселения является юридическим лицом.

Организационная структура Совета депутатов Розинского городского поселения представлена в Приложении 1. Структура аппарата Совета депутатов Розинского городского поселения, работающего на постоянной основе находится в Приложении 2.

АНАЛИЗ КАДРОВ ОРГАНИЗАЦИИ

Управление по кадровой политике Совета депутатов Розинского городского поселения (далее по тексту - Управление) является структурным подразделением аппарата Совета.

Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента и Правительства Российской Федерации, законами Челябинской области, нормативными правовыми актами Главы и Правительства Челябинской области, Уставом Совета депутатов Розинского городского поселения, решениями Розинского Совета депутатов, постановлениями и распоряжениями Администрации поселка, иными правовыми актам.

Управление осуществляет свою деятельность как непосредственно, так и во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Розинского городского поселения, органами местного самоуправления Розинского городского поселения, организациями независимо от формы собственности и организационно-правовой формы.

Основные задачи Управления:

1. Осуществление кадровой политики и функций по управлению муниципальной службой в Совете депутатов и его структурных подразделениях.

2. Организационное обеспечение работы Совета депутатов по исполнению нормативно-правовых актов в сфере кадровой политики и муниципальной службы.

3. Оказание консультативной, практической и методической помощи структурным подразделениям Совета депутатов Розинского городского поселения по вопросам муниципальной службы, ведению кадрового делопроизводства.

Муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта).

Поступление на муниципальную службу, ее прохождение и прекращение, а также организация муниципальной службы осуществляются в соответствии с федеральными законами, законами поселка, Уставом Совета депутатов и иными муниципальными правовыми актами.

Должность муниципальной службы - должность в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии Совета, которые образуются в соответствии с Уставом Совета депутатов, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления, избирательной комиссии Совета или лица, замещающего муниципальную должность.

Должности муниципальной службы устанавливаются (учреждаются) правовыми актами Главы Совета депутатов, в соответствии с реестром должностей муниципальной службы, установленным законом Челябинской области, а также структурой администрации, утвержденной Советом депутатов.

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском по сайту: