Словесное описание алгоритма

КУРСОВАЯ РАБОТА

Информационная система отдела кадров

Руководитель ДоцентА.В. Редькина

подпись дата должность, ученая степень инициалы, фамилия

Студент КИ-11 07Б031100053К.И. Плесцов

номер группы номер зачетной книжки подпись инициалы, фамилия

Красноярск 2012

Содержание

Задание

Информационная система отдела кадров. Информация: работники - фамилия, имя, отчество, личный номер, дата рождения, образование, профессия, должность, номер подразделения, семейное положение, количество детей; название подразделения, руководитель. Операции: прием и увольнение работников, перевод работников из одного подразделения в другое, просмотр списка работников по какому-либо полю с каким-либо условием с коррекцией информации о работнике.

Реферат

Общие сведения: тема работы: информационная система отдела кадров, количество страниц: 20, количество приложений: 1, использованных источников: 3, перечень ключевых слов: отдел кадров.

Консольное приложение, написанное на языке С++, для работы с информацией о работниках из отдела кадров, хранимой в бинарном файле. Предоставление пользователю просмотра и сортировки информации о работниках. Программа так же предусматривает добавление и удаление информации о работниках и их корректировке. Программный продукт так же может быть использован в качестве экземпляра, при написании собственных программ.

Введение

Значительная роль в работе предприятия принадлежит управлению кадрами [1]. Программы для работы с отделом кадров являются одними из наиболее востребованных продуктов в сфере научных и экономических предприятий. Они позволяют улучшить и ускорить прием сотрудников на работу, вести по ним детальный отчет, организовывать структуру самого предприятия определением мест для каждого работника. Автоматизированные информационные системы отдела кадров очень специфичны для каждого предприятия, поэтому каждое из них нуждается в разработке своего собственного приложения для организации работы сотрудников, их учете, увольнению, повышению и найму.

Приложение для работы с отделом кадров является важным для больших предприятий. Количество сотрудников становится очень большим, что замедляет работу программ и требует разработки достаточно эффективной и быстрой программы для работы с ними. Она позволит развиваться предприятию в дальнейшем еще быстрее, чем раньше.

В мире уже есть готовые и достаточно универсальные программы для работы с базами данных не только для отделов кадров, но и для любой другой базы. Такими программами являются Microsoft Office Excel, Microsoft SQL Server. С мощностью и эффективностью такой программы как Microsoft SQL Server сложно соревноваться и написать продвинутое приложение с собственным языком и синтаксисом, в данной работе не получится. Здесь будут рассмотрены лишь базовые принципы, на основе которых можно начать создавать свой проект, но чтобы его развивать, вам потребуется новые знания в области создания информационных систем отделов кадров.

Часто разработка информационных программ приводит к столкновению с основными проблемами, которые являются типичными при создании таких приложений. На основе решения данных проблем, происходит создание таких программных продуктов.

В данной курсовой работе задачей является создание одного из таких приложений. Цель данной работы будет показать основные этапы разработки программы для работы с отделом кадров, а так же трудности, которые будут появляться при создании подобных программ. Такие трудности будут разобраны, и для каждой из них будет показан оптимальный путь решения.

Для написания программы, сформулируем следующие подзадачи:

1. Определить начальные условия, тип предприятия, для которого будет создаваться программный продукт.

2. Выделить главные особенности, отличающие его от стандартной программы для работы с отделом кадров, такие как функции сортировок, корректировки и перевода из одних отделов в другие.

3. На основе данных представлений, создать эскизную схему программы, представить какие действия могут быть выполнены администратором и пользователем.

4. Разработать код для отдельных часто используемых функций. Такие функции как проверка вводимых данных, перевод числа в строку и обратно, и т.д.

5. Разработать основной код программы с использованием функций, которые были ранее разработаны, для более быстрого, безопасного и удобного написания основного кода программы.

Эскизная схема алгоритма

Список идентификаторов

Словесное описание алгоритма

Аутентификация пользователя производится сравнением введенной строки логина, пароля со всеми логинами и паролями пользователей, которые хранятся в отдельном файле «login.dat». Вся информация о пользователях представлена в виде структуры, хранящей информацию о логине, пароле и статусе указанного пользователя. Статусам пользователей соответствуют: «1» - пользователь, «2» - администратор, «7» - суперадминистратор. Пользователю доступна функция вывода всех работников и их сортировка по какому-либо полю. Администратору доступны те же функции, что и пользователю, но администратор может при этом добавлять, удалять работников и изменять информацию о них в каком-либо поле. Супер администратор обладает возможностью создавать подразделения, номера подразделений, руководителей и должности, которые хранятся в виде строк в соответствующих файлах «categoryNameP.dat», «categoryNumP.dat», «categoryDirector.dat», «categoryD.dat».

Работа с файлами производится через библиотеку «stdio.h». Вывод и запись строк осуществляется через библиотеку «iostream», однако не везде. Используется стандартный ввод/вывод, где учитывается нажатие какого-либо символа, а так же библиотека «conio.h», для реакции на нажатие какой-либо клавиши, к примеру, при вводе пароля, символ читается, но на его месте выводится «*», для сокрытия вводимых данных.

Информация о работниках хранится в файле «Data.dat», в виде структуры с данными строкового типа, и одного целочисленного, где хранятся данные о количестве детей работника.

Для хранения информации об отдельных данных, таких как имя, фамилия, количество детей, использовались стандартные указатели на переменные в виде массивов, но для функции удаления пользователя, был использован вектор из библиотеки STL «vector». Для обработки информации о работниках использовались динамические двусвязные списки, но не из библиотеки STL.

Библиотека «cstdlib» использовалась для вызова функции system(), которая в свою очередь принимала аргумент «cls», для очистки экрана. Библиотека «windows.h» была использована для работы с выводимым текстом, его цветом и задним фоном. Для поддержки русскоязычного интерфейса была подключена библиотека «locale.h».

Изменение информации о работниках, а так же сортировка, производилась со списком, а не непосредственно в файле, что позволяет оставить данные в файле корректными и не открывать файл для чтения лишний раз, после окончания работы со списком, он перезаписывался в файл, если пользователем был администратор.

Далее представлен алгоритм выполнения всей программы, который показывает все возможные пути при работе с приложением:

Шаги Операции

1. Вводим строки соответствующие логину и паролю, после этого переходим к шагу 2.

2. Проверяем введенную строку на ошибки, если ошибок нет, то шаг 3, иначе шаг 1.

3. Проверяем логин и пароль на соответствие существующим логинам и паролям, если такого пароля не существует, то шаг 13, иначе шаг 4.

4. Определяем статус для пользователя, если статус администратор, то переходим к шагу 5, если статус суперадминистратор, то к шагу 14, если статус пользователь, то переходим к шагу 23.

5. Выводим все доступные команды для администратора, если администратор выбрал выход, то переходим к шагу 13, если администратор выбрал вывод списка работников, то переходим к шагу 6.

6. Выводим первого работника из списка, всю информацию о нем в специальной форме, и делаем самую верхнюю опцию активной, если администратор выбрал опцию выхода, то сохраняем все изменения и переходим к шагу 5, если администратор выбрал опцию сортировки, то переходим к шагу 10, если администратор нажал клавишу влево, вправо, вниз или вверх, переходим к шагу 9, если администратор нажал клавишу Del, то переходим к шагу 7.

7. Выводим строчку с подтверждением о удалении указанной записи, если администратор выбрал ответ «Да», то работник удаляется и переходим к шагу 6, если администратор выбрал ответ «Нет», то переходим к шагу 8.

8. Выводим на экран работника, который на данный момент активен и выводим соответственно активную опцию, если администратор выбрал опцию выхода, то сохраняем все изменения и переходим к шагу 5, если администратор выбрал опцию сортировки, то переходим к шагу 10, если администратор нажал клавишу влево, вправо, вниз или вверх, переходим к шагу 9, если администратор нажал клавишу Del, то переходим к шагу 7.

9. Выполняем проверку на нажатие клавиши, если нажатая клавиша соответствует «вправо», то делаем активной следующую запись и переходим к шагу 8, если нажатая клавиша соответствует «влево», то делаем активной предыдущую запись и переходим к шагу 8, если нажатая клавиша соответствует «вверх», то перемещаем активную опцию вверх и возвращаемся к шагу 8, если нажатая клавиша соответствует «вниз», то перемещаем активную опцию вниз и возвращаемся к шагу 8.

10. Выводим для администратора ряд опций с названиями полей, которые он может отсортировать и опцию выхода, если администратор выбрал опцию выхода, то переходим к шагу 8, если администратор выбрал любую другую опцию, то переходим к шагу 11.

11. Выводим строку выбора типа сортировки, по убыванию, либо по возрастанию для администратора, после выбора одной из опций, переходим к шагу 12.

12. Сортируем весь список работников по заданному полю, и выбранному типу сортировки и переходим к шагу 6.

13. Выходим из программы.

14. Выводим все доступные команды для суперадминистратора, если суперадминистратор выбрал выход, то переходим к шагу 13, если суперадминистратор выбрал добавление пользователя, то переходим к шагу 15, если суперадминистратор выбрал удаление пользователя, то переходим к шагу 16, если суперадминистратор выбрал добавление категории, то переходим к шагу 18.

15. Запрашиваем у суперадминистратор ввод логина, пароля и статуса для нового пользователя, после этого возвращаемся к шагу 14.

16. Выводим всех имеющихся на данный момент пользователей в виде списка и опцию выхода, если суперадминистратор выбрал выход, то возвращаемся к шагу 14, если суперадминистратор выбрал одну из записей, то переходим к шагу 17.

17. Выводим для суперадминистратор строку с подтверждением удаления указанного пользователя, если суперадминистратор нажимает «Да», то удаляем выбранную запись из базы и возвращаемся к шагу 16, если суперадминистратор нажимает «Нет», то возвращаемся к шагу 16.

18. Выводим для суперадминистратора все категории, которые он может изменять и опцию выхода, если суперадминистратор выбрал опцию выхода, то переходим к шагу 14, если суперадминистратор выбрал одну из категорий для изменения, то переходим к шагу 19.

19. Выводим все содержимое выбранной категории и добавляем две опции выхода и добавления новой категории, если суперадминистратор выбрал выход, то сохраняем все изменения и возвращаемся к шагу 18, если суперадминистратор выбрал одну из категорий то переходим к шагу 20, если пользователь выбрал добавление новой категории, то переходим к шагу 22.

20. Запрашиваем у суперадминистратора новое значение для выбранного поля, после нажатия клавиши «Enter», переходим к шагу 21.

21. Если данные введены верно, то возвращаемся к шагу 19, если данные введены не верно, уведомляем об этом суперадминистратора и переходим к шагу 20.

22. Запрашиваем у суперадминистратора значение для новой категории, если данные введены верно, то добавляем новую категорию и возвращаемся к шагу 19, если данные введены не верно, уведомляем об этом суперадминистратора и начинаем шаг 22 снова.

23. Выводим для пользователя все доступные для него опции, если пользователь выбирает выход, то возвращаемся к шагу 13, если пользователь выбирает опцию просмотра информации о рабочих, то переходим к шагу 24.

24. Выводим для пользователя всю информацию о первом работнике, в виде формы и опции сортировки и выхода, при этом запрещаем ему изменять поля и добавлять новых работников, если пользователь выбирает выход, то возвращаемся к шагу 23, если пользователь выбирает опцию сортировки, то переходим к шагу 25, если пользователь нажимает кнопку «вверх», «вниз», «влево» или «вправо», то переходим к шагу 27.

25. Выводим для пользователя все поля, которые он может отсортировать и опцию выхода, если пользователь выбирает выход, то переходим к шагу 24, если пользователь выбирает одно из полей, запрашиваем у пользователя тип сортировки, по убыванию, либо возрастанию, после этого переходим к шагу 26.

26. Сортируем всех работников по заданному полю и типу сортировки, после этого возвращаемся к шагу 24.

27. Если нажатая кнопка соответствует кнопке вверх, то перемещаем активную опцию вверх и переходим к шагу 28, если нажатая кнопка соответствует кнопке вниз, то перемещаем активную опцию вниз и переходим к шагу 28, если нажатая кнопка соответствует кнопке влево, то перемещаем указатель активного работника влево и переходим к шагу 28, если нажатая кнопка соответствует кнопке вправо, то перемещаем указатель активного работника вправо и переходим к шагу 28.

28. Выводим всю информацию о активном пользователе в виде формы и активную на данный момент опцию и опцию выхода и сортировки, если пользователь выбирает выход, то переходим к шагу 24, если пользователь выбирает одно из полей, запрашиваем у пользователя тип сортировки, по убыванию, либо возрастанию, после этого переходим к шагу 26.

Инструкция к программе

При первом входе в программу, нужно запустить режим суперадминистратора. Для этого введите соответствующий логин: “Super” и пароль: “Admin”. Далее добавьте пользователей: выберите поле «добавить нового пользователя» и нажмите клавишу «Enter». После этого введите соответствующие данные о имени, пароле и статусе пользователя (1 – пользователь, 2 – администратор, 7 – суперадминистратор). Внесите несколько категорий для названия подразделений, номеру подразделений, руководителям и должностям. После этого можете завершить работу программы и зайти под пользователем, либо администратором, чтобы добавить новых работников в базу.

Используются двусвязные списки для хранения информации о работниках. Информация о работниках описывается в структуре хранящей информацию в символьном и целочисленном типе для отдельных полей.

Общий алгоритм программы:

1. Авторизация пользователя в системе.

2. Работа с пользователем

3. Сохранение изменений вносимых пользователем

4. Выход из программы

Алгоритм входа, аутентификации:

1. Ввод данных

2. Проверка имени среди имеющихся имен из базы логинов, хранящейся в файле

3. Проверка пароля для совпадающего введенного имени с именем из списка

4. Определение прав доступа для авторизовавшегося пользователя

5. Вызов главной функции ввода команд для пользователя

Алгоритм добавления/удаления работника из базы:

1. Для удаления и добавления используются двусвязные списки, добавление происходит в конец списка, а удаление, из любого места списка с последующим решением последовавших после удаления проблем (разрыв списка, пустой список).

Алгоритм корректировки данных о работнике

1. Выбор соответствующего поля для изменения.

2. Ввод пользователем нового значения для поля

3. Проверка на корректность ввода новых данных

4. Добавление новых данных с заменой старой информации

Заключение

Результатом данной курсовой работы, является программа, которая полностью решает поставленные задачи и достигает главную цель – реализацию «информационной системы отдела кадров».

По результатам выполнения программы следует отметить её стабильность, даже при долгом доступе к отдельным функциям и многочисленным изменениям данных. Программа поддерживает безопасность и сохранность данных содержащихся в файлах. При некорректном выходе из программы, вся информация в файлах не пострадает. Все функции и методы, которые были предложены в варианте курсовой работы, полностью реализованы. Результаты работы программы корректны и не вызывают вопросов. Преимуществом в реализации именно тех методов, что были использованы в работе, является их дальнейшая расширяемость и удобство. Данные методы пригодятся для построения не только задач, указанных в варианте. К примеру, метод создания интерфейса, может использоваться не только в информационной системе отдела кадров, он так же подойдет для информационной системы товаров или банковских переводов.

Недостатками данного приложения являются: отсутствие графического интерфейса, в файле с логинами всегда должна оставаться запись суперадминистратора, иначе необходимо заменить файл с логинами «login.dat» на настроенный по умолчанию «file.dat». Так же к недостаткам относятся: низкая скорость прорисовки, что может сильно замедлить работу с программой на компьютерах с низкими техническими показателями, а так же программа не восстановит некорректно введенные данные, так как нет возможности отмены предыдущих изменений.

Приложение

Фрагмент кода программы

Функция вывода главного окна с командами для суперадминистратора.

void SuperUserListing()

{

do

{

int active = 0;

char ch;

char **Option = new char*[5];

for (int h = 0; h < 5; h++)

Option[h] = new char[60];

strcpy(Option[0],"Здравствуйте, Суперадминистратор!");

strcpy(Option[1],"0. Выход");

strcpy(Option[2],"1. Добавить нового пользователя");

strcpy(Option[3],"2. Удалить пользователя");

strcpy(Option[4],"3. Добавить/Удалить категорию");

active = options(5,Option);

if (active == 0)

return;

else if (active == 1)

{

DWORD dwWaitResult;

dwWaitResult = WaitForSingleObject(LOGIN,5000);

if(dwWaitResult!=WAIT_OBJECT_0)

{

cout << endl << "TIMEOUT 5 second, access is closed..." << endl;

}

else

{

AddUser();

ReleaseSemaphore(LOGIN,1,NULL);

}

}

else if (active == 2)

{

DWORD dwWaitResult;

dwWaitResult = WaitForSingleObject(LOGIN,5000);

if(dwWaitResult!=WAIT_OBJECT_0)

{

cout << endl << "TIMEOUT 5 second, access is closed..." << endl;

}

else

{

DeleteUser();

ReleaseSemaphore(LOGIN,1,NULL);

}

}

else if (active == 3)

Category();

}

while(1);

};

Функция вывода главного окна обработки информации о работниках для администратора.

void dataList()

{

Data *Dat; ///Элемента из файла

DataDinamic *DinDat, *ptr, *ctr, *activeLink, *buf; /// Списки с

элементами DinDat = Top, остальные ptr

//////buf нужен при удалении списка, чтобы хранить старый конец файла

StringList *IO; ////Для обработки вывода

DinDat = NULL;

int num = 0;

FILE *in;

in = fopen("Data.dat","r+b");

Dat = new Data;

fread(Dat,sizeof(*Dat),1,in);

if (!feof(in))

{

num = 1; ///Кол-во данных

DinDat = new DataDinamic;

DinDat->D = Dat;

ptr = DinDat;

Dat = new Data;

fread(Dat,sizeof(*Dat),1,in);

if (!feof(in))

{

num = 2;

ptr = new DataDinamic;

ptr->D = Dat;

DinDat->Next = ptr;

ptr->Back = DinDat;

Dat = new Data;

fread(Dat,sizeof(*Dat),1,in);

while(!feof(in))

{

ctr = new DataDinamic;

ctr->D = Dat;

ptr->Next = ctr;

ctr->Back = ptr;

ptr = ptr->Next;

num++;

Dat = new Data;

fread(Dat,sizeof(*Dat),1,in);

}

}

}

if (Door.getStatus() == 1)

{

fclose(in);

return;

ReleaseSemaphore(DATA,1,NULL);

}

int active = 0;

int page = 0;

char ch2;

activeLink = DinDat;

if (DinDat == NULL)

ptr = NULL;

do

{

system("cls");

if (page != num)

{

if (active == 0)

{

SetColor(Red,White);

cout << "0. Выход";

SetColor(Blue,White);

}

else

cout << "0. Выход";

cout << endl;

if (active == 1)

{

SetColor(Red,White);

cout << "1. Сортировка";

SetColor(Blue,White);

}

else

cout << "1. Сортировка";

cout << endl;

cout << "--------------------------------------";

cout << "Номер записи: " << page+1;

cout << endl;

WriteInfo(active, 2, "Имя: ", activeLink->D->I);

WriteInfo(active, 3, "Фамилия: ", activeLink->D->F);

WriteInfo(active, 4, "Отчество: ", activeLink->D->O);

WriteInfo(active, 5, "Семейное положение: ",

activeLink->D->Family);

WriteInfo(active, 6, "Личный номер: ",

activeLink->D->IndividualNum);

WriteInfo(active, 7, "Образование: ", activeLink->D->Education);

WriteInfo(active, 8, "Профессия: ", activeLink->D->Profession);

WriteInfo(active, 9, "Должность: ", activeLink->D->Post);

WriteInfo(active, 10, "Номер подразделения: ",

activeLink->D->PodNumber);

WriteInfo(active, 11, "Название подразделения: ",

activeLink->D->PodName);

WriteInfo(active, 12, "Руководитель: ", activeLink->D->Boss);

if (active == 13)

{

SetColor(Red,White);

cout << "Количество детей: ";

cout << activeLink->D->Kids;

SetColor(Blue,White);

}

else

{

cout << "Количество детей: ";

cout << activeLink->D->Kids;

}

cout << endl;

WriteInfo(active, 14, "Дата рождения: ",

activeLink->D->DateOfBirth);

}

else

{

if (active == 0)

{

SetColor(Red,White);

cout << "0. Выход";

SetColor(Blue,White);

}

else

cout << "0. Выход";

cout << endl;

if (active == 1)// 1

{

SetColor(Red,White);

cout << "1. Сортировка";

SetColor(Blue,White);

}

else

cout << "1. Сортировка";

cout << endl;

cout << "--------------------------------------";

cout << endl;

if (active == 2)// 2

{

SetColor(Red,White);

cout << "2. Добавить нового рабочего";

SetColor(Blue,White);

}

else

{

cout << "2. Добавить нового рабочего";

}

cout << endl;

}

do

{

ch2 = _getch();

if (ch2 == -32)

{

ch2 = _getch();

if(page != num)

{

if(ch2 == 'P') //Вниз

{

if(active < 14)

{

active++;

}

else if (active == 14)

{

active = 0;

}

}

else if(ch2 == 'H') //Вверх

{

if(active > 0)

{

active--;

}

else if (active == 0)

{

active = 14;

}

}

else if(ch2 == 'K') //Влево

{

active = 0;

page--;

if (page < 0)

{

page = num;

if (ptr != NULL)

activeLink = NULL;

}

else if (activeLink != NULL)

activeLink = activeLink->Back;

}

else if(ch2 == 'M') //Вправо

{

active = 0;

page++;

if (page > num)

{

page = 0;

if (DinDat != NULL)

activeLink = DinDat;

}

else if (activeLink != NULL)

activeLink = activeLink->Next;

if (activeLink != NULL && page == num)

activeLink = new DataDinamic;

}

else if(ch2 == 'S')

{

char **yesno = new char*[3];

for (int i = 0; i < 3; i++)

yesno[i] = new char[60];

strcpy(yesno[0],"Вы действительно хотите

удалить данную запись?");

strcpy(yesno[1],"Нет");

strcpy(yesno[2],"Да");

if (activeLink != NULL && page < num &&

options(3,yesno))

{

num--;

if (activeLink->Next == NULL &&

activeLink->Back == NULL)

{

delete activeLink;

activeLink = NULL;

ptr = NULL;

DinDat = NULL;

page = 0;

}

else if (activeLink->Next == NULL)

{

ctr = activeLink->Back;

ctr->Next = NULL;

delete activeLink;

activeLink = ctr;

page--;

ptr = ctr;

}

else if (activeLink->Back == NULL)

{

ctr = activeLink->Next;

ctr->Back = NULL;

DinDat = ctr;

delete activeLink;

activeLink = ctr;

page = 0;

}

else

{

buf = new DataDinamic;

buf = ptr;

ctr = activeLink->Back;

ptr = activeLink->Next;

delete activeLink;

ctr->Next = ptr;

ptr->Back = ctr;

activeLink = ctr;

page--;

ptr = buf;

}

}

}

}

else if (page == num)

{

if(ch2 == 'P') //Вниз

{

if(active < 2)

{

active++;

}

else if (active == 2)

{

active = 0;

}

}

else if(ch2 == 'H') //Вверх

{

if(active > 0)

{

active--;

}

else if (active == 0)

{

active = 2;

}

}

else if(ch2 == 'K') //Влево

{

active = 0;

page--;

if (page<0)

page=num;

if (ptr != NULL)

activeLink = ptr;

}

else if(ch2 == 'M') //Вправо

{

active = 0;

page = 0;

if (DinDat != NULL)

activeLink = DinDat;

}

}

}

}

while(ch2 != 'M' && ch2 != 'K' && ch2 != 'P' &&

ch2 != 'H' && ch2 != ENTER && ch2 != 'S');

if (active == 1 && ch2 == ENTER)

{

DinDat = DataSort(DinDat);

active = 0;

page = 0;

ptr = new DataDinamic;

ptr = DinDat;

while(ptr->Next!=NULL)

{

ptr = ptr->Next;

}

activeLink = new DataDinamic;

activeLink = DinDat;

}

else if (active == 2 && ch2 == ENTER && page == num) //Т.е.

выбрали вкладку добавить пользователя

{

////Отпрашивай семафоры для изменения данных

DWORD dwWaitResult;

dwWaitResult = WaitForSingleObject(CATEGORY,5000);

if(dwWaitResult!=WAIT_OBJECT_0)

{

cout << endl << "TIMEOUT 5 second, access is closed..."

<< endl;

}

else

{

activeLink=addData(activeLink,DinDat);

if (DinDat == NULL)

{

DinDat = activeLink;

ptr = DinDat;

}

else

{

ptr->Next = activeLink;

activeLink->Back = ptr;

ptr = activeLink;

}

ReleaseSemaphore(CATEGORY,1,NULL);

num++;

active = 0;

activeLink = DinDat;

page = 0;

}

}

else if (active == 0 && ch2 == ENTER)

{

break; ///Заканчиваем сеанс

}

else if (ch2 == ENTER && page != num)

{

switch(active)

{

case 2:

system("cls");

cout << "Введите новое имя работника:" << endl;

SetTextR(activeLink->D->I,32);

break;

case 3:

system("cls");

cout << "Введите новую фамилию работника:" << endl;

SetTextR(activeLink->D->F,32);

break;

case 4:

system("cls");

cout << "Введите новое отчество работника:" << endl;

SetTextR(activeLink->D->O,32);

break;

case 5:

system("cls");

cout << "Введите новое семейное положение

работника:" << endl;

SetTextR(activeLink->D->Family,32);

break;

case 6:

system("cls");

cout << "Введите новый личный номер работника:"

<< endl;

SetTextR(activeLink->D->IndividualNum,32);

break;

case 7:

system("cls");

cout << "Введите новое образование работника:"

<< endl;

SetTextR(activeLink->D->Education,32);

break;

case 8:

system("cls");

cout << "Введите новую профессию работника:" << endl;

SetTextR(activeLink->D->Profession,32);

break;

case 9:

system("cls");

strcpy(activeLink->D->Post,

categorySelect("categoryD.dat",

"Выберите новую должность работника:")->c);

break;

case 10:

system("cls");

strcpy(activeLink->D->PodNumber,

categorySelect("categoryNumP.dat",

"Выберите новый номер подразделения")->c);

break;

case 11:

system("cls");

strcpy(activeLink->D->PodName,

categorySelect("categoryNameP.dat",

"Выберите название подразделения")->c);

break;

case 12:

system("cls");

strcpy(activeLink->D->Boss,

categorySelect("categoryDirector.dat",

"Выберите руководителя")->c);

break;

case 13:

system("cls");

cout << "Введите новое количество детей работника:"

<< endl;

cin >> activeLink->D->Kids;

break;

case 14:

system("cls");

cout << "Введите новую дату рождения работника:"

<< endl;

SetTextDate(activeLink->D->DateOfBirth,32);

break;

}

}

}

while(1);

/////Сохранение информации если мы были админом

if (Door.getStatus() == 2)

{

fclose(in);

in = fopen("Data.dat","w+b"); ////Открываем для полной перезаписи

данных

for (int jk = 0; jk < num; jk++) ////Учесть удаление записей и

вывод пустого файла без записей

{

Dat = new Data;

Dat = DinDat->D;

fwrite(Dat,sizeof(*Dat),1,in);

DinDat = DinDat->Next;

}

fclose(in);

ReleaseSemaphore(DATA,1,NULL);

}

}

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском по сайту: